457工作签证可以怀孕吗？
首先，在2018年7月澳洲政府改革了457和482的签证政策，457和482现在统一变成了TSS短期技能劳工签（Temporary Skills Shortage visa）， 有效期为3-4年，且需要续签两次。
其次，对于457/482持有人在澳大利亚合法工作的要求是持有当前有效签证(已入籍者除外)，并且雇主担保的临时劳工职位处于紧缺行业列表中，那么在这个基础上如果申请人怀孕了是可以继续正常工作的哦~
第三，申请人的配偶也可以拿到5年的开放式工作签证以陪同申请人来澳，并可以在任何职业工作，但是需要注意的是这个签证是不受雇主限制的，因此如果想让配偶的工作受到雇主的担保的话是需要再申请一个457雇主担保的。
第四，申请人及其子女可以获得免费的医疗和福利以及免费接受教育直至16岁！！同时457持有人其未成年子女的公民身份也会自动获得，无需通过公民考试；457持有人的父母及祖父母可以申请为期两年的visitor visas以探亲陪伴子女！
目前澳洲的移民政策越来越倾向于技术移民，而雇主担保移民又是最快也是最稳定的途径之一——从准备材料到申请成功一般只需要6个月左右的时间，适合想要快速拿PR的人士选择；而对于那些不想花费太多精力去准备申请材料的上班族来说，雇主担保移民无疑是他们的最佳选择啦~~ 在众多的雇主担保州担项目中，新南威尔士州的190和201签证一直以来都是移民界的“扛把子”，不但申请要求高，而且竞争激烈难度相当大……不过现在机会来啦~ 就在前不久，NSW州政府宣布将大幅减少雇主担保190签证的申请数量！
具体削减情况如下： · 从2018年7月起，对每个紧缺行业每年只接收不超过1，000个190签证申请； · 对每个紧缺行业仅发放不超过500份482转190签证的申请。 这个消息一出可算是把一直为雇主担保190签证名额抢破头的申请者给乐坏了～ 要知道自从2017年开始，由于NSW州担名额十分有限，申请者竞争异常激烈，以至于很多原本已经拿到482签证的申请人也不得不被迫放弃移民进程啊… 另外值得一提的还有NSW的雇主担保190签证，它属于永久性居民签证，即PR签证，也就是俗称的绿卡。
该签证持有人可在任何州或领地定居，享受与澳洲公民同等的权利和义务，包括选举权和被选举权等，并可携带配偶、子女、父母和兄弟姐妹一起移民 此外根据最新的移民统计数据，截止2017年9月底，全澳共有超过十万人拥有雇主担保类PR签证，其中来自中国大陆的申请者占到三分之一以上，占比最高！