日本打工超时会怎么样？
1.加班时间超过规定，会被骂，严重的可能会挨打...（虽然这么极端的情况我一次没遇到过，但听说过） 一般来说，公司都会给你安排足够的休息时间，加班的时间一般也会事先沟通好，加多少小时都会有具体规定的。比如说加到几点，或者周六周日也加之类。
2.加班超时没有工资，但是有100%~200%的津贴 虽然说加班没有工资，但是有各种补贴。比如交通费、住勤补助、夜班补助等等。这些项目的费用如果加在一起往往能够抵得上正常时的工资待遇了。所以说很多工作加班超时有加钱这个说法其实是不正确的，应该说是“额外补贴”会比较准确一些。
3.个别企业实行“正社员制度”，不签劳动合同，不给员工缴纳社会保险，工资也是直接发现金！ 这种单位一般都是些规模比较小的初创企业或者自由职业者组成的团体。由于这些企业不需要给员工缴纳各种社会保险和交纳所得税，因此在计算工资的时候就没有法定的扣除项目，这样看起来工资就比较高了。但是这些单位普遍薪资福利很差，工作强度很大。